O sucesso e o compromisso da Universidade Transitions no Brasil

Categoria: Entre-vista

Desde o final de abril deste ano, a está se mostrando um diferencial no setor óptico do Brasil. A prova disso está nos quase 3 mil alunos inscritos neste curto espaço de tempo.

Com o conteúdo dedicado à capacitação gratuita daqueles que trabalham no ramo de uma forma inovadora e criativa, a Universidade online traz temas que ajudam no dia a dia dos profissionais do setor óptico, e vão desde dicas de mercado e vendas a informações sobre lentes fotossensíveis, radiação e condições ergonômicas do estabelecimento.

A Universidade também permite que os alunos inscritos fiquem em dia com as atividades, façam perguntas relacionadas ao conteúdo e interajam com colegas através de um fórum no próprio site.

Para conhecer melhor esta plataforma, Saúde Visual conversou com a gerente de educação da Transitions Optical Brasil, Celimar Godoy. Profissional com experiência de 13 anos na empresa, Celimar já trabalhou como gerente de laboratórios e varejos na área médica.

Confira abaixo a entrevista exclusiva.

Saude Visual: Explique o conceito da Universidade Transitions.

Celimar Godoy: Universidade Transitions é uma iniciativa criada pela Transitions Optical com a mais recente tecnologia de educação virtual, com o objetivo de capacitar e manter atualizado todo o ramo óptico.

SV:  Qual a intenção deste programa de capacitação online?

CG: A intenção é fazer com que todas as pessoas do ramo óptico, como técnicos em óptica, vendedores, gerentes, supervisores, proprietários de ópticas e laboratórios, aproveitem as vantagens da educação virtual, utilizando os meios tecnológicos para adquirir mais conhecimento sem as barreiras de tempo e espaço. Além disso, é cada vez mais importante estarmos preparados como empresa, como equipe de trabalho e como vendedor, seja de serviços ou produtos, para atender consumidores cada vez mais preparados e exigentes.

SV: Quais os principais assuntos abordados pela Universidade Transitions?

CG: Apresentamos temas do mercado óptico, lentes oftálmicas, tecnologia fotossensível e saúde visual.  O programa esta dividido em quatro áreas importantes que estão sendo apresentadas alternadamente através de diferentes módulos: lentes oftálmicas e radiação, tecnologia fotossensível, visão saudável e mercado e vendas.

SV: Quais as vantagens de uma educação virtual deste tipo?

CG: Apresentar informações de caráter técnico, clínico e de mercado, permitindo aos especialistas da saúde visual no Brasil melhorar seus conhecimentos, desenvolver novas ideias, contribuir com o crescimento do trabalho técnico e comercial, contando com a facilidade de acessar as informações sem a barreira de tempo e espaço, pois pode realizar o acesso de qualquer computador, na hora que for mais conveniente a cada um.

SV:  Que objetivos a Transitions busca alcançar com esta iniciativa?

CG: Apresentar temas na área de iluminação, radiação e lentes fotossensíveis, para que o estudante compreenda melhor a tecnologia oftálmica e passe este conhecimento aos clientes de acordo com cada perfil e necessidade. Desenvolver temas de mercado, atendimento e vendas, permitindo sucesso profissional e nos negócios. Oferecer um programa agradável, interessante e motivador. E ampliar o nível de conhecimento dos especialistas da saúde visual no Brasil.

SV: Qual a metodologia aplicada nesta capacitação virtual?

CG: O conteúdo está sendo apresentado por meio de módulos e capítulos, com média de 15 lições cada.  Os capítulos possuem materiais de leitura, jogos e uma avaliação para reforçar a compreensão. O programa propõe atividades que podem ser realizadas simultaneamente, em função da disponibilidade horária de cada participante no curso. Assim sendo, o programa permite que cada um siga seu próprio ritmo de estudo. Além de poder interagir com os demais participantes, através de um chat e um fórum virtual. Assim que o participante completar os módulos e todas as atividades propostas, ele receberá um certificado virtualmente.

SV:  Que importância tem a especialização dos profissionais do setor?

CG: Com tanta correria no dia a dia para tanta gente, com tantos recursos visuais exigindo mais da nossa visão, há uma maior quantidade de pessoas necessitando de correção visual. É importante que os profissionais da saúde visual estejam atualizados, informados, preparados para atender as necessidades de cada um. A Transitions se preocupou em oferecer informações de maneira prática, didática e de fácil acesso, dentro do tempo de cada um, a todas as pessoas do ramo óptico.

SV: Qual o custo dos cursos oferecidos pela Universidade e como fazer para participar das aulas?

CG: A Universidade Transitions não tem custo! E o conteúdo é riquíssimo! É uma excelente oportunidade. Só precisa entrar no site , preencher um cadastro, e será enviado para o e-mail cadastrado uma autorização para a participação. Em seguida, é só realizar as lições que já estão disponíveis.

SV: Quantos profissionais já se inscreveram na Universidade desde o seu lançamento?

CG: Cinco meses após o lançamento, estamos com quase 3.000 inscritos!

SV: Como tem sido a experiência da Universidade Transitions em outros países?

CG: A Universidade Transitions foi lançada em 2011 em todos os outros países da América Latina, com exceção do Brasil, onde foi lançada na Expo Abióptica de 2012. Em todos os países tem sido um grande sucesso!